プライバシーポリシー
ゆうき指圧こと大谷内輝夫（以下、「当院」といいます。）は、個人情報の取扱いに関する方針を、以下の通り定め、これを公表するとともに遵守することを宣言します。
１ 個人情報の定義
「個人情報」とは、個人情報保護法における「個人情報」を意味し、生存する個人に関する情報であって、以下のいずれかに該当するものをいいます。
（１）当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等により特定の個人を識別できるもの（他の情報と容易に照合することができ、それによって特定の個人を識別することができることとなるものを含む。）
（２）個人識別符号が含まれるものをいう。
２ 個人情報保護方針
当院は、以下の通り個人情報保護方針を定め、個人情報保護の重要性を認識し、個人情報保護の取り組みを徹底いたします。
３ 個人情報の収集・利用について
個人情報の収集に際しては、あらかじめ利用目的を定め、お知らせするとともに、その目的の達成に必要な範囲内で、適正な方法により収集、利用いたします。また、「個人情報の保護に関する法律」に定める場合を除き、あらかじめ本人の同意を得ることなく、収集した個人情報を利用目的以外には使用せず、利用目的達成後には当該個人情報を遅滞なく消去するよう努めるものといたします。
４ 利用目的
当院が取得した個人情報の利用目的は、下記の通りとします。
（１）ご利用いただいているサービスの提供及びアフターサービスの向上のため
（２）当サービスの不正利用、禁止行為・違反行為調査その他対応等のため
（３）当サービスに関するマーケット調査、改善及び新サービスの開発のため
（４）メールマガジン配信等の当サービスに関するご案内を提供するため
（５）当サービスその他第三者のサービスに関するご案内を提供するため
（６）その他利用者様から寄せられたご意見、ご要望にお応えするため
（７）当サービスに関する規約等の変更等を通知するため
（８）当サービスに関連して、個人を識別できない形式に加工した統計データを作成するため
（９）その他、上記利用目的に付随する目的のため
５ 個人情報の第三者への開示
ご本人にご提供いただいた個人情報は、以下の場合を除き第三者に開示、また公表いたしません。
（１）ご本人の同意をいただけた時
（２）ご本人個人を特定できない状態に加工し、統計データとして使用する時（例：営業等においてご本人の年齢別利用状況を公表する場合等）
（３）個人情報に関し、機密保持契約を締結している業務委託会社に対し、ご本人に明示した利用目的の範疇で、個人情報取扱いの全部又は一部を委託する時
（４）合併そのほかの事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される時
（５）個人情報保護法の定めに基づき共同利用する場合
（６）その他法令等に基づき、その要請に応じざるを得ない時
６ 個人情報の利用・提供の拒否に関するお問い合わせ
一旦当院にご提供いただいた個人情報について、利用を望まない場合や利用目的内での第三者への提供を望まない場合は、当院までお問い合わせください。
７ 変更及び通知について
当院は、このプライバシーポリシーの内容を、事前の予告なく変更することがあります。ご本人へその都度ご連絡はいたしかねますので、ご利用の際には本ページの最新の内容をご参照ください。
８ 個人情報の訂正及び削除
（１）当院が保有する個人情報が真実でないときは、ご本人の請求により、個人情報の訂正及び削除を求めることができます。
（２）当院は、ご本人から前項の請求を受けた場合に、当該個人情報の訂正又は削除の決定をしたときは、当院が定める手続に従い当該個人情報の訂正又は削除を行った後、遅滞なくご本人に通知します。
９ COOKIE（クッキー）に関して等
皆様が本ウェブサイトを再度訪問されたとき等に、より便利に閲覧していただくため、お客様がご使用のコンピューターを識別する、COOKIE（クッキー）と呼ばれるデータを送付し、ハードディスクに記録することがあります。なお、COOKIE（クッキー）は、皆様個人を識別するものではありません。皆様がご使用になるインターネット閲覧ソフト（ブラウザ）の設定を変更することにより、本ウェブサイトから送付されるCOOKIE（クッキー）の受取りを拒否することが可能ですが、これにより本ウェブサイトまたは本ウェブサイトにおけるサービスが正常にご利用いただけない場合がございますので、あらかじめご了承ください。
１０ 苦情及び相談の連絡先
当院は、個人情報の取扱いについて、ご本人からの当院の個人情報の取扱いについて、ご本人からの苦情や相談を受け付けます。相談や苦情等は、以下の窓口までお問い合わせください。
問い合わせ窓口 電話番号：06-6607-1013
メールアドレス：support@yukishiatsuseitai.com
2025年5月26日制定・施行